環境変化が著しく、将来の見通しが不透明な現代。外部環境に適応して事業を維持・拡大していくためには、組織の中核人材がリーダーシップを発揮して、組織の内部や事業戦略、業務プロセスに様々な変革を起こしていくことが求められます。
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